Työhaastattelun haasteita, osa 1

Taloussanomat uutisoi eilen nettisivuillaan Applen työhaastatteluissa esiintyineistä oudoista haastattelukysymyksistä. Artikkelin läpi luettuani, en löydä juuri useita hakuprosesseja läpikäyneenä moisista kysymyksistä mitään erikoista, ehkä poissulkien Steve Jobsin aiemmin käyttämää "oletko neitsyt?" -kysymystä, joka mahdollisesti oli aiheellinen rekrytoitaessa vanhempiensa luona huoneisiinsa nelikymppisiksi asti linnoittautuneita nörttejä.

Perinteisessä haastattelutilanteessa lienee totuttu kertomaan työtaustasta, koulutuksesta, saavutuksista ja haasteista edellisissä työtehtävissä niin tarkasti ja pitkään, että sekä haastateltava että haastattelija ovat kyllästyskuoleman partaalla. Nykyään useissa prosesseissa trendinä tuntuu olevan luovuutta ja ajattelunrakennetta mittaavat, nk. brain teaser kysymykset.

Kävin kuukausi sitten Dublinissa Googlen rekrytoijien piinattavana, joka pääsi kyllä omaan luokkaansa haastatteluissa. Ennen kutsua Irlantiin prosessi sisälsi kolme puhelinhaastattelua ja raivokasta sähköpostirallia. Kysymysten helmiä olivat:

- Jos kello on kaksikymmentä vaille seitsemän, mitkä ovat asteluvut viisareiden väleillä?

- Kuinka monta pöytätennispalloa mahtuu Boeing 747 jumbojettiin?

Aika alkaa nyt, onnea haastatteluihin!